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10月27日, Mars受邀出席了由工业和信息化职业教育学院指导委员会主办的数字媒体应用技术专业建设研讨会。5虚拟现实技术最新进展部分读者或许已经知道了,但是还是来说一下VR培训行业发展的历史背景。VR经历了三次热潮:第一次源于1960年代,确立了VR培训技术原理;第二次发生在1990年代,VR试图商业化但未能成功;目前正处于第三次热潮前期,以Facebook 20亿美元收购Oculus为标志,全球范围内掀起了VR商业化普及化的浪潮。当前VR培训内容极为短缺,影视内容以短片和UGC为主,游戏几乎全是DEMO。VR内容将由一个个CP(Content Provider)基于通用标准开发完成,VR早期市场覆盖最大的产品一定是游戏内容和影视内容。国内外,几乎所有领域都在关注VR,从影视、游戏,到会展、直播、成人、旅游、地产等,其中不少企业已经投入研发制作。VR内容总体分为三大方面:专业设备供应商、内容制作厂商、内容运营厂商。VR=VirtualReality,即虚拟现实,或称灵境技术,实际上是一种可创建和体验虚拟世界(VirtualWorld)的计算机系统。2005年,煤炭企业进行了弧形屏幕试验,并开发了培训软件(模块),这是虚拟现实培训的重要创新。2007年,澳大利亚新南威尔士州4个矿山救援站建立了虚拟现实培训中心。2009年,煤炭企业董事会请求昆士兰大学开展一项研究计划“虚拟现实培训在安全和学习保持方面所带来的好处。” 煤炭企业投资850万美元,开发了一个完全身临其境的三维虚拟现实培训项目。这种先进的培训工具,模拟了危险的矿山环境情景,帮助员工积累处理危险因素的实际经验。定义虚拟现实的另外一种思路是以用户为中心,观察用户在计算机生成的世界中发生的交互风格。用户以在现实世界中相同的习惯(比如通常的打字、指向和点击操作)来操作虚拟世界中看起来“真”的物体。VR培训:带上VR眼镜就是虚拟现实了吗? 相信在学习Unity3D培训的朋友肯定对这个话题感兴趣了,有关虚拟现实的。2015年,众多国内外厂商研发的虚拟现实设备如同雨后春笋,形形色色的VR设备面世,无论是带着些许戏谑carboard,还是模仿甚至是复制Oculus般的PC设备,亦或是那些引领潮流的手机附件,无不在向普通大众宣告着:只要买一个,牛掰的虚拟现实你也能体验。 于是你买了一个VR头盔或是VR眼镜,套在头上体会了一把传说中虚拟现实的快感。你看了一个头部转动画面也会转动的视频,你体验了一把近在眼前的3D电影……你以为,这就是虚拟现实了!可是,VR并非你所想的那么简单。 会转动的画面归功于一个良好的陀螺仪,更大的画面是因为屏幕更近,如果你觉得3D就是虚拟现实,相信那些虚拟现实眼镜的狂热分子们也会为此而声讨你……这些统统都不是虚拟现实的核心要义,如果你一定要我描述什么是虚拟现实,恐怕只能说:沉浸。 只有让人真正的沉浸其中,才能算得上真正的虚拟现实,成就沉浸感的关键,则是全景。无论是普通还是3D的视频,无论它的拍摄如何精巧,我们都是置身其外而远望之。但是虚拟现实截然不同,虚拟现实模拟产生三维的虚拟世界,而我们置身于其中,就像我们所处的真实世界,我们被画面所包围,沉浸在这个虚拟的三维环境之中。与传统的视频相比,我们不光能决定看什么,还能决定自己观看的角度,在全景视频的世界里,我们就是主宰。所以即便是看一场普通的2D、3D电影,也需要模拟一个虚拟的观影场景,例如电影院。 要令人有身处其中的感觉,包围我们的画面必须完整而真实。FOV视场角是一大关键,人类FOV通常是120度,即我们能清晰看见画面+余光扫到的内容,大概是水平面120°左右,如果你能看到的范围只有一小块,甚至能看见眼前画面的黑边,你还会相信这是真的吗!但FOV也并非越高越好,毕竟我们借助的显示屏在FOV太高的情况下,是会出现马赛克的,因此90~120之间的FOV,才有可能营造出良好的虚拟现实体验。而为保证画面真是清晰,单眼分辨率1K也成为了基本要求,你拿着720的手机满眼马赛克的时候,虚拟现实恐怕离你还是有些距离。延迟作为衡量虚拟现实头盔的重点指标,业界普遍认为只有延迟低于20ms才能摆脱晕感,这一点很关键,毕竟除了坐车什么的,很少有人平白无故的感到眩晕……无论是头盔也好,眼镜也罢,只有符合以上的标准,才能算得上真正的虚拟现实设备。 奇酷学院就是一家从事虚拟/增强现实技术研发及VR及游戏开发培训为一体的机构。奇酷学院凭借多年开发经验和企业项目经验,全面整合了VR、AR主流技术,特开设VA/AR高级开发培训班,讲解基于Unity的开发过程。学院配备有HoloLens头显、暴风墨镜、游戏手柄等专业VR、AR设备,让学员在学习过程中能够真实体验VR/AR场景,实现VR/AR真实效果。兄弟连IT教育作为国内领先的培训机构,迄今已有10年的教育历史。8大特色课程:PHP培训、安卓培训、JAVAEE+大数据、UI设计、HTML5培训、云计算架构师,虚拟现实VR培训,机器人教育培训,在目前IT市场特别火,每门课程都由名师牵头,以认认真真的态度做教育,培养的学员过万,在学员心中树立了良好的口碑。图1 虚拟现实的采煤工作面 图2 虚拟现实培训平台操控系统对于VR行业的发展2016年有很多的争议,有人说,VR/AR的风口渐渐缓和下来,是因为VR培训内容的稀缺和头显分辨率及体验有待提升而导致。那么我们就要从中找出形成这种现象的原因,当然这需要VR行业参与者们共同努力。当前VR培训内容极为短缺,影视内容以短片和UGC为主,游戏几乎全是DEMO。VR内容将由一个个CP(Content Provider)基于通用标准开发完成,VR早期市场覆盖最大的产品一定是游戏内容和影视内容。国内外,几乎所有领域都在关注VR,从影视、游戏,到会展、直播、成人、旅游、地产等,其中不少企业已经投入研发制作。VR内容总体分为三大方面:专业设备供应商、内容制作厂商、内容运营厂商。体验式教学对接需求,针对兴趣培养应用型人才第一代和第二代虚拟现实培训系统都是利用预先编制的培训模块对学员进行训练的,学员在虚拟环境中互动性较差。而第三代虚拟现实培训系统则具有无可比拟的灵活性,完全可以让学员能够自由地与虚拟现实环境进行互动。经过这样的虚拟现实培训,学员们会在“程序”当中发生微妙的变化,这是过去的重复训练所难以做到的。 VR应用分为三个层面:自上而下分别是应用软件、应用分发、中间件。虚拟现实培训的硬件设施主要有以下3种类型。大连游戏开发培训中心成就你的VR培训之梦。学VR就来大连游戏开发培训中心
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