临汾主播培训培训机构

临汾主播培训是临汾主播培训培训机构的重点专业，临汾市知名的主播培训培训机构，教育培训知名品牌，临汾主播培训培训机构师资力量雄厚，全国各大城市均设有分校，学校欢迎你的加入。

临汾主播培训培训机构分布临汾市尧都区,侯马市,霍州市,曲沃县,翼城县,襄汾县,洪洞县,古县,安泽县,浮山县,吉县,乡宁县,大宁县,隰县,永和县,蒲县,汾西县等地,是临汾市极具影响力的主播培训培训机构。

　　记者了解到，目前越来越多的培训机构盯上主播培训这块蛋糕，培训费用根据课程的安排，从几百元到数万元不等。

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当你抱怨没有人气、没有消费时是否反思自己呢？

A、你的工具是否够充分？

首先不管做任何工作都要有自己的工具，那我们网络主播的工具就是清晰的视频（最好是高清的），话筒，以及视频角度和背景，精心的布置一下自己的视频背景，力求整洁，美观，温馨，我想谁也不喜欢看见一个拖拖拉拉，不喜欢整洁的女孩子吧，把视频放在一个你觉得最漂亮的角度，喜欢的话可以画上或淡或浓的妆，带上甜美的笑容，OK，你的第一步就成功了。需要注意的是：再漂亮的衣服和发型也不要一成不变，再可口的一盘菜吃的多了也会腻，主播视频冲击很重要。

B、又有多少时间在直播呢？

如果说你每天只能一两个小时在线，或只是偶尔来一下，那么没有人刷你礼物就对了，因为没有人认识你，你再优秀，没有人知道，那么还是等于零。保持你的在线直播时间，把你最好的一面表现出来，拿出你的自信，相信用不了多久，用户中会有人为你刷礼物，用户中会有人为你开守护。

C、你的家族固定了吗？

既然选择了一个家族，就要爱一个家族，不要看到某某家族刷礼物的金主多，自己就跑过去，如果你尝试过这个，相信你也应该明白这是徒劳的，守住你要呆的家族，家族长会器重你，而且注重培养你，喜欢你的会员和游客也会知道去哪个家族找你的。



D、你学会和消费用户以及游客沟通了吗？

如何精彩地直播、如何构架主体内容、如何结尾，学完后，参训学员即可迅速掌握在公众面前直播技巧。

技巧之一：做好接待，主播一定要主动要热情，好的服务能让人心情愉快，直播效果才能更好。

技巧之四：建立强大的粉丝群，培养和维护粉丝管理，因为粉丝会给 你带来更多粉丝和消费者，也会帮你打理和处理直播间及粉丝群里你不方便处理的事务，更能给你带来好的主播氛围和气氛。

4）协助主播做好开播前、开播中、及开播后的各种准备及应急预案；

技巧之二：主播时间很关键，多花时间在直播间，除了能最快掌握各种主播技巧，你还会有意想不到的收获，因为大的消费者会随时上线进入你的直播间。

以专业的知识，饱满的热情，丰富的培训经验，亦可根据不同需求制定相应的培训方案，独特的办学特色，雄厚的师资力量，良好的学习氛围，更多的就业机会

30%的听众要在听到主播声音的第一时间留下来继续听。（留住30%的听众）（女主播）

不要做一个只会机械性的放音乐的主播，更不要只单纯的和用户、游客的打字聊天，如果这样有用户刷给你礼物，这叫“忽悠”，相反，你去主持节目，或唱歌，去做你比较有优势的节目，让用户打心底里欣赏你，这叫“征服”，这两者之间区别很大吧？反射出来的效果也是截然不同的。需要强调的是我这里指的活跃并不是比谁的咪咪大，比谁的大腿白，花椒直播是强调健康向上的节目，我记得有人在开会的时候曾说过“激情是瞬间的，友谊是永远的”，你可以把自己表现的性感，但绝对不能低俗，否则不会有，有实力的人支持你的。



F、你注重发现自己的粉丝了吗？

大到活动，小到房间，以及到主播个人，做人气的目地是什么，一个主播把房间很少的几个人，做到人气爆满，除了自己有一些些成就感之外，还应该有些别的目地吧？对了，那就是发展消费用户，发展自己的粉丝，不要把眼睛只放在上面的大亨财主头上，想一想他们为什么会成为大亨 财主，因为他们为自己喜欢的主播办的，把精力放在他们身上浪费时间和精力不说，甚至会得到一种挫败感，不是你不够优秀，不是你没人欣赏，而是你把目标搞错了，你的目标应该是下面的小用户和游客，那么多人守在这里看你的节目，多多坚持，发展出各个等级的粉丝不会太难的。

G、你是否注意过自己的一言一行？

记住你是公众人物，虽然很多时候游客的表现不尽如人意，但是那只是一部分，不要因为你自己一时的爽快，而影响了大部分人对你的看法，当你在街上见到一个女人骂人的时候，你的第一个想法肯定是这个女人好野蛮没素质，反过来当你在直播时抓着话筒骂游客的时候，同样身为游客，如果有一百人我想有80人对你的看法不会太好，也许在这80人当中，不知不觉中你已经失去了好几个潜在的支持者，当然用户和大亨财主也会对你敬而远之，剩余20人只是看看热闹罢了，他对你的眼光没有排斥，当然也就不存在欣赏了。如果你现在正存在这样的情况，那么马上改正你的不良习惯吧，在今后的生活中对你也是有好处的。

H、你是否带给用户快乐了？

如果你来这里的目地是赚钱的，那就要明确自己的身份，这是服务行业，不要把自己变成一个骄傲的公主，那样的话你失去的不只是朋友，还有利益。用户来这里的目地是什么？是放松，是开心，你有没有带给用户这一点呢？为什么好多用户玩来玩去觉得郁闷了呢？不要试图让用户带给你开心，那样的话违反了游戏规则，明确一下自己的身份，既然在这里你得到了报酬，那就是一份有经济收益的工作。没有任何一份工作是能随心所欲的，学会控制自己的情绪，用你的勤恳和努力才会有更大的收获，付出和收获永远是成正比的。

I、找一个让用户送你礼物的理由？

从陌生到熟悉，再成为朋友，这是一个过程，也就是说这是需要一个感情投资的地方，如果今天有用户觉得你漂亮，刷了你，明天看到别人比你还漂亮，就去刷别人了，漂亮是资本但并不是每次都管用的，真心的去和对方交朋友吧，他病了，累了，心情不好了，多多关心他，几日不见发个微信、QQ消息问候下，和他分享你生活中的趣事，留意他的生日，他会感觉到你的真诚，让他和你在一起是愉快的。

J、你是不是习惯性的打劫？

常常听一些能刷的大亨说，打劫的主播太多，那么我们就来分析一下打劫礼物的事，这个大亨很能刷，你和他并不熟悉，伸手就要打劫，可能他很爱面子，刷了你，OK第一次打劫成功了，那么还会有第二次吗？百分之九十以上不会有第二次了，他对于一个喜欢打劫的主播躲还来不及呢，更不会主动和你聊天交朋友了，礼物是交朋友交出来的，是感情沟通出来的，是人家送了你还觉得开心的，在街上我们同情乞丐，但给的东西不会多，如果说你用打劫的方式去乞求他的礼物，还不如试着去和他做朋友，那样他是开心的，你也是被人尊重的，而不会看成乞丐。



K、是否常常想过要放弃？

通常在我身边发生过很多这样的事，自己发展出来的粉丝去给别人刷礼物了，自己就灰心丧气，甚至说不玩了要离开这里，还要强调一点，要明确自己的身份，用户是站里的资源，不是属于某一个主播的私人财产，好好的检讨一下自己吧，他为什么要去给别人刷礼物，为什么在众多的竞争者中你会是失败的角色，这个时候你应该冷静的分析和总结一下自己失败的原因，在哪跌倒在哪爬起来，这才是你需要做的。

L、是否每天都让自己进步一点？

给自己制定一个规划吧，每天，每周，或每月的规划，我说的进步并不是指礼物收入的多少，当然也不排除这一项，还有你的心态，比如说：自己的粉丝刷给别人礼物了，你能否做到平静的看待，今天受了欺负你能否冷静的处理，等等，还有你的金主、游客的沟通水平，你对自己形像的创新，你唱歌跳舞或主持水平是否提高，你今天从金主口中或是主持人那里了解了一些以前不懂的知识，这些都是进步，知识和阅历和经验有时候就是这样积累起来，无形中赚钱的同时，你在不断的充实着自己。

五、直播技巧：

主播精义：在直播间通过各种方法与用户交流，以促进用户刷礼物消费，并从中获取蓝钻为目的。

30%的听众听到节目以后与自己身有共通点。（节目内容与30%的听众有共鸣）

良好的沟通能力：主播技巧，也就是口才，口才很好的，能够把自己的意思能够清晰地传达给下面的游客，能够有效地调动现场气氛，能够从正面影响他人，这个是比较深的层次的；有条件的，可以去培训机构参加一些演讲技巧方面的培训，一个自信的、一个能够影响他人的主播，她的人气，想不高都难。

4、适当的肢体语言：适当的肢体语言有助于你更进一步拉近你和游客的距离，包括微笑、手势、微表情等等。

也有主播认为别人还不如她漂亮，别的主播还没有她歌唱的好听，更没有她舞跳得好，但是收入就是比她高，产生不平衡的心理，也会导致其心态发生变化，产生自我质疑：有没有必要在这个行业继续待下去了？我这么「优秀」，凭什么就没有别人赚的钱多？由此会产生消极的态度，甚至不开播。

　　业内人士也表示，选择培训课程时要谨慎。目前培训课不成系统，所谓的培训师大都为了切割眼前的蛋糕，并没有真正的教学技能。一些网上发布的培训招生信息甚至可能是诈骗陷阱。此外，目前网络主播很多，新主播生存不易，并不是人人都能成为大主播，入行需谨慎

30%的听众要在听到主播声音的第一时间留下来继续听。（留住30%的听众）（女主播）

处理方式：

如果遇到这类型的主播，首先可以做一些行为训练，告诉主播，假定我们是下面的观众，你在上面开直播遇到这种情况，你可以如此……这般……，或者是如此……这般……我们都觉得是没问题的，得体的，恰当的；然后反复，重复的做这些类似的行为，然后主播自己又能接受，觉得这样会降低或者甚至消除她的紧张和焦虑的情绪，去帮她慢慢适应这种状态，也就是所谓的脱敏训练，这是一个过程，需要一定的时间去获得这种良好的沟通能力。

5）帮助主播梳理、发现、分析、解决问题；

6）帮助主播更好、更有效的管理客户资源。

二、网络主播运营需要具备的能力和素质
1、需要具备熟悉直播行业上下游产业链，包括各大主流网络直播平台现状，掌握最新的业内动态；

2、严格意义上的经纪公司的运营需要具备较为优秀的主播招聘、培训、包装、推广的能力；

3、需要具备比较优秀的数据统计及分析能力；

4、沟通能力强、执行力强、办事高效；

5、能够充分理解网络主播成长过程中每个阶段的需求，并且能够根据这些需求，制定出完善的可落地执行的解决方案，更好的服务主播；

6、NO EXCUSE

三、主播培训目的及流程
1、培训主播的目的是为了更好的帮助主播快速的熟悉整个工作流程，让主播明确的知道做一个主播要做些什么？怎么去做？如何才能做得更好？

2、培训流程

详细培训流程及培训课件请参见对应的网络主播培训文档。

四、主播的拉新、留存、促活、转化四部曲
1、主播的拉新

这个和星探及经纪这块的同事关联比较大，签约主播当然是越多越好。主播拉新（招聘）相关文档请参见网络主播星探培训课程文档。

2、主播的留存率

星探部门的同事把主播招聘签约进来之后，接下来就是主播的培训了，主播培训关系到主播的留存率的问题。主播留存率计算公式：流失率=流失数量/招聘数量。比如本月实际招聘/签约主播数量为10个，截止下个月月底，这10个人里面，有5个人不做了。那么流失率为50%，以此类推，这个是次月留存率。P.s：按照行业来看，主播成长期为最低需要2个月以上，因此，新主播流失率可以按照2个月的时间来计算。

具体的情景比如：和粉丝沟通的时候，比较缺乏有效的沟通的方式和方法，打招呼比较生硬，或者是临场应变能力比较弱，对于直播间的冷场现象不知道怎么去处理，遇到某种情况手足无措，不知道怎么处理等等。

也有主播认为别人还不如她漂亮，别的主播还没有她歌唱的好听，更没有她舞跳得好，但是收入就是比她高，产生不平衡的心理，也会导致其心态发生变化，产生自我质疑：有没有必要在这个行业继续待下去了？我这么「优秀」，凭什么就没有别人赚的钱多？由此会产生消极的态度，甚至不开播。

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