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③连续工龄满四年不满六年者，病假工资为前述计算基数的80%;
包括购买价款、相关税费（关税、契税、车购税等）、使固定资产达到预定可使用状态前所发生的可归属于该项资产的运输费、装卸费、安装费和专业人员服务费等。（不包括差旅费、员工培训费和可抵扣的增值税进项税额）
对比较会计报表最早期间期初留存收益的影响数;
②连续工龄满两年不满四年者，病假工资为前述计算基数的70%;
三、稳住“饭碗”，不能让日益发展的社会给out了
通过设置会计科目，可以将企业纷繁复杂、性质不同的经济业务按照预先设置的会计科目，进行科学分类，转换为有规律的会计信息。
最后，我建议大家，要踏踏实实，一步一个脚印，确保听就要弄懂，不懂就反复听，别想不会就过第二遍怎么怎么样，如果你有这种心理赶紧改正。只有这样，我们的时间才一分一秒都没有浪费。也许你会发现，前面已经掌握的知识在听后面的章节时遗忘了，不用怕，知识就是一个不断重复与累积的过程，当我们再听第二遍时，那些已经掌握的知识点又会回到脑海，轻轻松松掌握一个又一个知识点！
④ 企业不得“坐支”现金。“坐支”现金是指企业从本单位的库存现金收入中直接支付。
2、实操能力证明文件(如工作证/恒企实操班学员证);
②与设备资产的经济寿命相比，经营租赁的租期较短，因而承租人可以借此获得一个试用设备的机会，从而可以避免在不完全了解设备的情况下盲目购入的风险。
（1）历史成本是在市场上通过正常交易，由正当的交易双方客观交易所确定下来的。
财务模型可以提供完整的公司和股票分析框架，任何有关公司基本面的变动都有对应的会计科目和财务指标的变动，并最终影响公司的净利润和现金流。
“原材料”账户，用来核算企业库存的各种材料的增减变动及其结余情况。该账户借方登记已验收入库材料的实际成本（或计划成本）；贷方登记发出材料的实际成本（或计划成本）；月末借方余额，表示企业库存的各种材料的实际成本（或计划成本）。
(三)“应付账款”账户
假如，你现在已经开办了一个企业。
通常由公司法务部或财务部管理，当然要附带审批单，所有相关人事都已同意的情况下加盖。
5.发票专用章的管理
例如，企业的广告费的摊销，对于大额广告费一下子计入当期费用是不合理的，只有在持续经营的前提下，预计广告所能带来的效益，进行长期摊销才可以。
一是所属单位负责人不能监交，需要由主管单位派人代表主管单位监交。如因单位撤并而办理交接手续等。
《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函〔2009〕3号）第二条关于工资薪金总额问题规定，企业所得税法实施条例第四十条、四十一条、四十二条所称的“工资薪金总额”，是指企业按照本通知第一条规定实际发放的工资薪金总和，不包括企业的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金。即税法上规定社保费和公积金，既不属于工资薪金总额，也不属于福利费范围，而是直接在所得税前据实列支。
分析提示：低于1 的速动比率通常被认为是短期偿债能力偏低。影响速动比率的可信性的重要因素是应收账款的变现能力，账面上的应收账款不一定都能变现，也不一定非常可靠。
第一节 会计等式
